A pandemia do novo coronavírus trouxe mudanças significativas a muitos trabalhadores. O teletrabalho foi uma estratégia adotada por diversas empresas, desde março, para garantir o isolamento social como medida recomendada pelos órgãos de saúde no país.
Foi a partir desta realidade que a CUT e a Abet (Associação Brasileira de Estudos do Trabalho) lançaram neste mês uma pesquisa para compreender as percepções dos trabalhadores que hoje atuam em trabalho remoto.
A proposta das entidades é conhecer as formas e a dinâmica como o trabalho remoto está sendo implementado pelas empresas e como os trabalhadores sentem estas transformações no seu cotidiano.
O vice-presidente do Sindicato, Claudionor Vieira do Nascimento lembrou que é preciso regular essa forma de atividade para que os trabalhadores tenham condições ideais para exercer suas tarefas remotamente. “É importante que as pessoas respondam essa pesquisa porque deve haver uma atenção dos empregadores sobre as condições de ergonomia, de acesso à internet e de jornada de trabalho”.
O dirigente acrescentou ainda que os trabalhadores que se sentirem prejudicados pela empresa estando nessa modalidade devem procurar o Sindicato. “Seja em home office ou teletrabalho, todos os direitos devem ser respeitados e se isso não acontecer e os trabalhadores observarem excesso de demanda ou prejuízo à saúde e à renda, devem procurar o Sindicato para serem representados”.
Pesquisa e percepções
O questionário tem um tempo médio de resposta de 20 minutos. Podem participar trabalhadores que atuam nos setores público ou privado, em organizações sem fins lucrativos (ONGs) ou funcionários de entidades sindicais.
A participação é livre, voluntária e as entidades garantem a privacidade e o anonimato quanto às respostas.
Pesquisa disponível em: https://fs4.formsite.com/uvnr1L/4d8wju9r35/index.html
Fonte: Sindicato dos Metalúrgicos do ABC
